如何管理培训新招业务员1.要了解每个新人的秉性和沟通能力,然后施加沟通方法。2.跟每一个新业务去跑市场,通过几天的接触,来看到他们在工作时的状态还有表现,主要是看他们的业务能力。3.每天都要开会,跟进他们工作的情况,还有在工作中遇到的问题。4.每天要交给他们在工作中出现的现象的解决方法。比如,在推销过程中,顾客不接受新品怎么办?这时,我们要给顾客讲新品突出的优势,还有市场前景,最主要的是您的竞争对手都有进此货....刺激客户,以便把新品推广工作做的更好。5.平均每周,都要让其做周工作总结,或者是报告。...
更新时间:2025-07-17标签: 酒厂业务业务员应该酒厂招业务员应该对新人培训吗 全文阅读